広報＆マーケティングプロデューサー
株式会社COME TREES/GOEN出版代表の
二木春香です。

今回は、
“地方企業こそ採用にはInstagram！”
というお話です。

ホームページの情報はもちろん大切ですが、
ホームページのデメリットを挙げるとすれば、
「この会社の雰囲気はどんな感じ？」が
見えてこないことです。

その点、会社のInstagramのアカウントがあると、
Instagramの投稿から、
社員さんの日常が垣間見られたりします。

社員さんの日常が伝わる投稿から、
働く自分を「想像」することができます。

人は「想像」できて初めて
『申し込んでみようかな？』と思えるものです。

また、Instagramをやっている会社は、
「新しいことにも取り組む会社なんだな」
という印象が残ります。

フレッシュな人材を得たいなと思ったら、
新しいことにも取り組む姿勢を見せるのも
大切な気がします。

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＼地方企業こそ採用にはInstagram！　重要なポイント3点／

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